أهداف العمل التطوعي

سنتعرف على أهداف العمل التطوعي من خلال هذا المقال، كما سنذكر لكم فقرات متنوعة مثل أهداف العمل التطوعي، وإرشادات العمل التطوعي، وتعريف العمل التطوعي، والصفات التي يجب أن يتحلى بها المتطوعون .

أهداف العمل التطوعي

1- تحقيق الانتماء للمجتمع من خلال الرد على أي شائعات حول الجهود الحكومية، حيث يكون أفراد المجتمع متطوعين، وبالتالي الأداة المناسبة لمواجهة هذه الشائعات، وكذلك حماية المجتمع من أي جهود تهدف إلى التقليل من المكتسبات، أو الأهداف التي تم الوصول إليها.
2- تخطيط برامج شاملة وواقعية، حيث تعتمد هذه البرامج على الرأي الحقيقي لأفراد المجتمع، وتعبر أيضاً عن كافة فئات المجتمع “رجالاً ونساءً وأطفالاً وشباباً وشيوخاً”.
3- تقليل المسؤولية على الجهات الحكومية لأن الجهود التطوعية توفر الكثير من المال إذا قام بها موظفون محددون.
4- توضيح احتياجات المجتمع بشكل صحيح، حيث يعتبر المتطوعون حياة المجتمع النابضة بالحياة، الذين يتحدثون عن احتياجاته ويساهمون في وضع الخطط لتلبيتها، كما يقومون بالاتصال بالمسؤولين وحثهم على الاستجابة لهذه الاحتياجات.
5- تحقيق المشاركة بين المواطنين، حيث يعرف كل فرد أنه يشارك في تحقيق أهداف المجتمع، وهذا يشمل الطلب المتزايد بين أفراد المجتمع على التطوع في المشاريع التي يدعو إليها المجتمع.

تعريف العمل التطوعي

يعرف العمل التطوعي في قاموس المعاني بأنه العطاء طوعا و طوعا، ويقال تطوع بماله، أي أعطاه طوعا و طوعا، و تطوع في سبيل عمل الخير، أي أعد نفسه. لفعل الخير اختيارا ورغبة. وفي الفقه اسم لما شرع بالإضافة إلى الواجب والإلزام، ويقال جاء من تلقاء نفسه، أي جاء من تلقاء نفسه.
والعمل التطوعي كما عرفه اللحياني هو الجهد الذي يقوم به الإنسان دون مقابل للمساهمة في تحمل المسؤولية العامة. كما يُعرف العمل التطوعي بأنه نوع من الجهد الذي يبذله الإنسان، وقد يكون جهداً مالياً أو جسدياً أو عينياً أو فكرياً بروح راضية وراضية للمساهمة في خدمة الآخرين. ولوجه الله تعالى تعريف العمل التطوعي لا يشمل الارتباط بوظيفة أو عقد مهني، ولا يحتاج المتطوع إلى خبرات محددة. ويمكن لكل إنسان أن يتطوع حسب قدراته، على الرغم من اتساع مجالات التطوع. لا تزال هناك عقبات أمام إمكاناته.

إرشادات العمل التطوعي

إذا كنت تبحث عن طريقة أو أكثر للتطوع، فإليك بعض النصائح والإرشادات للعثور على المكان المثالي للتطوع:
1- حدد الأسباب التي تدفعك للعمل التطوعي

هل تشعر بشغف كبير تجاه مشكلة أو قضية معينة؟ لا يكفي أن تقول: “حسنًا، العمل التطوعي سيكون أمرًا رائعًا.” انها حقا ليست كافية. قد تبدأ، لكن هل ستستمر؟ إذا كان لديك حماس قوي لبعض القضايا، مثل: رعاية الحيوان، أو البيئة، أو الفقر، أو مساعدة الأطفال، أو نشر ثقافتك ولغتك، فهذا مؤشر جيد سيساعدك على بدء تجربة تطوعية رائعة.
2- تحديد الوقت المتاح للتطوع

هل تفضل العمل التطوعي الصغير الذي لا يتطلب الكثير من الوقت؟ أم أنك تريد تخصيص قدر معين من الوقت كل أسبوع أو شهر؟ يمكنك مناقشة هذه الأمور مع المنظمات التطوعية التي تتحدث إليها. ليس هناك شك في أن هناك فرصًا تطوعية يمكن أن تناسب أي وقت تلتزم به. بدءًا من كونك قائدًا كشفيًا لمدة عام دراسي كامل وحتى التسجيل لحضور حدث خيري لبضع ساعات، ستكون جميعها متاحة وتحتاج إلى شخص مثلك! أصبحت المنظمات غير الربحية ماهرة جدًا في توفير فرص التطوع لتناسب أنماط حياتنا الحديثة. على سبيل المثال موقع Sparked وهو موقع يساعد الأشخاص على الانخراط في العمل التطوعي بسهولة كبيرة، ويجد فرصة لمن يريد تخصيص جزء من وقته مع المنظمات غير الربحية التي لديها مشاريع مناسبة.
3- ابحث عن فرصة تطوعية يمكنك إنجازها

إن العمل التطوعي عمل لا يمكن أن يكون عملاً من أعمال العطاء المطلق. من المهم أن تستمتع بالعمل الذي تقوم به، وبهذه الطريقة يمكنك الاستمرار في القيام به. فكر فيما تحب أن تفعله وتحققه. هل أنت من النوع الذي يتحمل المسؤولية؟ إذا كان الأمر كذلك، فلن تكون سعيدًا بالطرق على الأبواب أو حشو الأظرف. ابحث عن فرص القيادة في المنظمات غير الربحية، مثل العمل في مجلس الإدارة، أو المساعدة في جمع التبرعات، أو تنظيم حدث. ومن ناحية أخرى، قد لا ترغب في شيء يتطلب تحديًا فكريًا. ربما لديك ما يكفي في حياتك المهنية، وترغب في القيام بشيء بسيط ولكن ذو معنى. ربما تستمتع بتنظيف الشاطئ أو زراعة حديقة أو الحصول على توقيعات الأشخاص لإدارة مؤسسة خيرية. يمكنك أيضًا الجمع بين حبك للسفر والمغامرة مع العمل التطوعي من خلال التطوع في الرحلات الخيرية إلى البلدان التي تحدث فيها المجاعات أو الكوارث الطبيعية. تنظم العديد من الجمعيات الخيرية الوطنية والدولية الكبرى مثل هذه الرحلات.
4- الاستعداد للتحديات

قد يكون الملل والملل أكبر خطر يمكن أن يهدد التجربة التطوعية. قد لا تشرح بعض المنظمات التطوعية متطوعيها أو لا تقوم بإعدادهم بشكل كافٍ. على سبيل المثال، إذا كنت تعمل باستخدام الأدوات والأشياء بدلاً من الأشخاص، فقد تضطر إلى إعادة النظر في طريقة عملك؛ لأن العمل مع الناس ومشاكلهم يتطلب عقلية مختلفة ويتطلب الكثير من الصبر!
5- توقع النمو في شخصيتك

قد تواجه تحديًا من خلال الاضطرار إلى التعامل مع أشخاص أقل منك تعليمًا، ومن خلفيات مختلفة، وينتمون إلى أعراق مختلفة، أو قد يكلفك القائد بمهام تحاول تجربتها لأول مرة، أو قد تضطر إلى ذلك ليكون القائد بسبب الظروف الطارئة. هذه التحديات ظاهرة صحية وستؤدي إلى نمو شخصيتك إذا كانت المثابرة هي سمتك بدلاً من الهروب من العقبة الأولى في هذه الحياة كما يفعل الآخرون.
6- اربط مهاراتك بفرص التطوع المتاحة لك

اكتب قائمة بالأشياء التي تجيدها حتى تتمكن من مشاركتها مع منسقي المتطوعين الذين ستتحدث معهم. على سبيل المثال، هناك طلب أكبر على الأشخاص ذوي الخبرة المتقدمة في مجال الكمبيوتر في المنظمات التطوعية. لكن مهاراتك الشخصية تلعب دوراً مهماً، إذ قد تحسن تعاملك الودي مع الناس، أو أداء عمل دقيق مثل فحص السجلات، أو القدرة على القيام بأعمال يدوية مثل النجارة أو الخياطة، أو موهبة كتابة الرسائل، أو التحدث أمام الجمهور.

الصفات التي يجب أن تتوفر في المتطوعين

1- أن يكون قادراً على إتقان الخدمات التي يقدمها.
2- أن يكون لديه القدرة على التعلم وتطوير نفسه.
3- يجب أن يتمتع المتطوع بالجدية والالتزام.
4- أن يتمتع بالمصداقية في القول والأفعال.
5- أن يتمتع بمهارات التواصل والتفاهم مع الآخرين.
6- أن يكون لديه وعي بثقافة الاختلاف .
7- أن يكون ذو نزعة إنسانية ويمتلك الحكمة والصبر.
8- يجب أن يتمتع بالقبول الاجتماعي والقدرة على الإقناع.