استمارة دخول مفوض مكتب العمل في موضوعنا اليوم سنتحدث عن استمارة دخول مفوض مكتب العمل وبعض النماذج الخاصة بمكتب العمل بالإضافة إلى نبذة عن وزارة العمل وأهدافها.
– استمارة قيد مفوض مكتب العمل
لتحميل النموذج نموذج إضافة وإلغاء وكيل رئيسي معتمد
– شروط الحصول على الاستمارة
- أن يكون المفوض موظفاً سعودياً مسجلاً في التأمينات الاجتماعية للمنشأة.
– خطوات تنفيذ الخدمة
1- قم بزيارة موقع الخدمات الإلكترونية، وبعد تسجيل الدخول قم باختيار المنشأة التي تريد إضافة/إزالة مندوب لها.
عبر الرابط التالي
https://www.mol.gov.sa/SecureSSL/Login.aspx
2- اختر (علامة التبويب بيانات التوظيف) وابحث عن العامل المطلوب تفويضه أو تفويضه
3- قم باختيار العامل السعودي من خلال الضغط على زر الاختيار الموجود بجانب رقمه، ثم الضغط على (إضافة مندوب).
4- أكمل بيانات التفويض، ثم اختر (حفظ).
5- تتم إضافة صلاحيات المفوض من خلال خدمة (إدارة صلاحيات المنشأة) على موقع الوزارة.
– استمارة إدخال مندوبي المنشأة على الحاسب الآلي
– بعض النماذج الخاصة بمكتب العمل . كل ما عليك فعله هو الضغط على زر الفأرة الأيمن، ثم حفظ باسم، ثم ملئها وطباعتها.
– استمارة طلب التوظيف للأفراد السعوديين
-نموذج فتح ملف في مكتب العمل
– استمارة إدخال بيانات الحاسب الآلي لوكيل المنشأة
– نموذج إدخال بيانات العاملين بالمنشأة على الحاسب الآلي
– استمارة طلب الاستقدام للأفراد غير السعوديين
وزارة العمل
تم تشكيل وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بدمج وزارتي العمل والشؤون الاجتماعية. هي الوزارة المسؤولة عن الإشراف وتنظيم شؤون العمل والعمال في الوزارات والدوائر الحكومية العامة والهيئات ذات الشخصية الاعتبارية في المملكة العربية السعودية. ويرأسها المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، وكانت الوزارة مرتبطة بوزارة الشؤون الاجتماعية تحت اسم وزارة العمل والشؤون الاجتماعية حتى صدر الأمر الملكي بفصلها.
الهدف الرئيسي لوزارة العمل
تنظيم استخدام القوى العاملة من خلال تطبيق نظام العمل، وتخطيط وتنمية الموارد البشرية، وتسوية النزاعات العمالية في القطاع الخاص.
أهداف وزارة العمل والتنمية الاجتماعية
1- رفع جودة الخدمات المقدمة
2- خلق بيئة عمل آمنة وجذابة
3- توفير فرص العمل الكريم للمواطنين
4- توسيع القطاع وتوجيهه للعمل في المجالات التنموية
5-تمكين العمل التطوعي
6- بناء قدرات الجهات العاملة في القطاع غير الربحي وحوكمتها