فوائد الوظيفة وما هو المفهوم الحقيقي للوظيفة وما هي أهم أهداف الوظيفة وفوائدها للفرد والمجتمع في هذه السطور التالية.
وظيفة
يعتمد مفهوم الوظيفة عادة على عقد ينص على أن يتم دفع مبلغ مالي مقابل العمل، حيث يمكن لأحد الطرفين، والذي قد يكون مؤسسة تجارية، أو شركة تجارية، أو منظمة غير ربحية، أو جمعية تعاونية، أو أي كيان آخر، هو الموظف بينما الطرف الآخر هو الموظف. يعمل الموظفون من أجل الحصول على أجر (اقتصاد) في المقابل، والذي يكون على شكل أجر بالساعة، أو بالقطعة، أو راتب سنوي. ويعتمد ذلك على طبيعة ونوع العمل المنجز أو القسم الوظيفي الذي يتواجد فيه العامل أو العاملة. كما أن العاملين في بعض المجالات والقطاعات المحددة قد يحصلون على نصائح أو مكافآت أو أسهم وسندات في سوق الأوراق المالية. في بعض أنواع التوظيف، يحصل الموظفون أحيانًا على مزايا أخرى بالإضافة إلى التعويض المالي الذي يتلقونه مقابل عملهم. قد تشمل هذه المزايا التأمين الصحي، والتأمين ضد العجز، واستخدام صالة الألعاب الرياضية، والسكن أيضًا. التوظيف في حد ذاته هو عملية تتم إدارتها عادةً من قبل الحكومة، وتتبع قوانين التوظيف والتوظيف أو اللوائح أو العقود القانونية.
الموظفين والموظفات
الموظف هو الشخص الذي يساهم بجهود عملية وخبرة لصالح الشخص صاحب العمل، أو الشخص الذي يتعهد بتوفير ودعم العمل للموظف (PCBU). وعادة ما يتم تعيينه لتنفيذ مهام محددة يتم جمعها وتعبئتها في النهاية في شكل عمل محدد. وإذا عرفنا الموظف في سياق نظام الشراكة فسنقول أن الموظف في هذه الحالة هو شخص يتم تعيينه وتعيينه لتقديم عدة خدمات لشركة أو مؤسسة مقابل نوع من التعويض، وهو يفعل ذلك عدم تقديم هذه الخدمات كجزء من عمله المستقل.
أهمية العمل في حياة الفرد
– يساعد العمل على تنمية وصقل شخصية الإنسان، وتحقيق الذات.
– صياغة رؤية واضحة للمستقبل والعمل على تحقيق الأهداف.
توفير دخل مالي مستقر يلغي حاجة الإنسان لطلب العون والمساعدة من الآخرين.
-يساعد العمل في التعرف على نقاط القوة والضعف في شخصية الإنسان.
– يساعد على تنمية وصقل المهارات الاجتماعية وتنمية القدرة على التواصل الفعال مع الآخرين.
-حماية الإنسان من الوقوع في فخ الفقر والعوز.
– استغلال الطاقة البشرية للقيام بالمهام والواجبات الإيجابية في الحياة.
أهمية العمل في حياة المجتمع
– زيادة دخل الدولة وإيراداتها، وتحسين الوضع الاقتصادي في المجتمع.
– تقديم كافة الخدمات الصحية والاقتصادية والتعليمية للمواطنين.
– تعزيز التضامن والتضامن والتعاون بين الناس.
– خفض معدل الجرائم والسرقات الناتجة عن البطالة وعدم استغلال الناس لوقتهم بشكل منتج.
– الحد من انتشار العديد من الأمراض المجتمعية مثل المخدرات وشرب الكحول والاغتصاب.
– العمل يحقق النهضة والنهوض بالبلاد والعباد.
-القضاء على كافة عوامل الفقر المسؤولة بشكل أساسي عن التفكك الأسري في المجتمع.
– الحد من ظاهرة التشرد وأطفال الشوارع.
فوائد تغيير الوظيفة والانتقال إلى وظيفة جديدة
1- إكشف لنفسك سر شخصيتك .
2- يجعلك تتعرف على أشخاص مختلفين، وهذا يمنحك معرفة أوسع بطرق التفكير، مما قد يغير تفكيرك.
3- يجعلك أكثر جرأة وقدرة على مواجهة مختلف الصعوبات.
4- تتعلم مهارات وخبرات جديدة لم تجدها في عملك السابق.
4- غير روتينك وجدد حماسك.
5- تجديد الأهداف والطموحات.
6- تكتسب المزيد من الصداقات والعلاقات التي قد تفيدك في المستقبل.
7- السعي لإثبات الذات في بداية العمل يجعلك أكثر إبداعاً.
الهدف من الوظيفة
تطبيق ما تم دراسته بشكل عملي: لن يعرف الإنسان ما درسه في الجامعة إلا بعد تطبيقه عملياً والتفاعل مع الموظفين وطرح الأسئلة عليهم للاستفادة من تجاربهم.
اكتساب الخبرة: للخبرة دور كبير في جعل الإنسان مؤهلاً لوظيفة ما من عدمه. يتمتع الأشخاص ذوو الخبرة السابقة بفرص أكبر في التأهل لوظيفة.
الشبكات الاجتماعية: يساعد العمل على بناء علاقات اجتماعية مع الآخرين في المجال المهني، مما يفيد الشخص في وظيفة أو توصية مستقبلية مثلاً.
الاستكشاف: في بعض الأحيان لا يستطيع الشخص أن يقرر ما هي الوظيفة التي يريدها، في هذه الحالة من الجيد أن يحاول العمل في جميع الخيارات المهنية المتاحة له. وبهذه الطريقة، سوف يستكشف وظائف مختلفة، دون الالتزام بأي منها بشكل دائم.
نصائح للنجاح في العمل
الالتزام بأخلاقيات العمل والانضباط وعدم التأخير في تنفيذ العمل بشكل جيد ودقيق.
تواصل مع الآخرين، بما في ذلك الزملاء والعملاء، بطريقة إيجابية، واستخدم العبارات المهذبة عند التحدث إليهم، وتجنب استخدام الكلمات السيئة التي تعطي انطباعًا غير مرغوب فيه عنك في عيون الآخرين.
كن مرنًا في المواقف الطارئة التي قد تواجهك خلال أيام العمل.
الالتزام بمواعيد بدء العمل ونهايته، وعدم الوصول متأخراً، وعدم أخذ إجازة إلا للضرورة.
تعلم المزيد من المهارات الجديدة التي من شأنها زيادة قدرتك على العطاء والتفوق في العمل.
– إبداء كافة الآراء والأفكار التي من شأنها أن تساهم في تقدم العمل وتطويره.
لا تتحدث عن حياتك الشخصية أثناء ساعات العمل، ولا تتدخل في الشؤون الخاصة لزملائك.
تجنب إجراء مكالمات هاتفية مفرطة والرد على رسائل البريد الإلكتروني الخاصة خلال ساعات العمل.
التعامل مع الآخرين بإيجابية ومحبة، والابتعاد عن الشكوى والسلبية، مما ينعكس على أجواء العمل وقدرتك على النجاح.
فهم سياسة الشركة ومراجعة جميع الأعمال الجديدة التي تقوم بها.